財産分与 慰謝料
役員夫婦の離婚を円滑に成立させた事例
基本情報
- 性別・年齢
- 男性・40代
- 職業
- 法人役員
- 手段
- 交渉
- 状況
- 離婚を求められた
解決のポイントPoints of resolution
- 離婚については概ね合意済み
- 法人の金銭問題と個人の離婚問題を切り離すことで円滑な離婚協議となった
- 法人の金銭問題についても合わせて解決することで終局的な解決ができた
個人を特定されない形で掲載しております。
財産分与 慰謝料
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弁護士からのコメント
法人の経営を行っていた夫婦が離婚する場合、仕事とプライベートを完全に切り離して問題を解決することはできません。本件は、個人の離婚問題については概ね合意できていたものの、法人における金銭問題が根幹にあったことから、先に離婚問題について解決した上で、出資金や法人への貸し付けなどの法人サイドの問題を解決することで、最終的に
円滑に離婚を成立させることができました。
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